发放方式:每月15日
1、负责大厦运维工作,联系协调物业公司,及时发现排除隐患并维修设施设备,确保员工工作舒心、公司资产安全;
2、负责宿舍管理工作,做好员工宿舍分配、租房补贴审核、安全及卫生检查等管理工作,保障集团公司员工生活稳定有序;
3、负责重要事项督查督办,做好董事会、总裁办公会及各类专题会各项重点任务的的跟踪督办,及时做好情况收集汇总,推动重点工作落地闭合;
4、负责内部宣传工作,做好集团企业展厅、宣传文化墙以及电视海报的更新、维护、运作工作;
5、负责外租车管理工作,做好员工用车满意度调查以及外租车公司检查管理工作,督促问题整改落实,确保集团公务用车调度得当、出行安全;
6、负责部门预算工作,负责起草部门及相关领导费用预算,并按要求开展相关单位行政类预算费用审核,保障各项业务正常开展;
7、负责各类大型活动及重大接待的策划、筹办、落实工作;
8、负责《富海报》的编辑,做好排版、校对工作;
9、完成上级领导安排的其它相关工作。
1、学历职称:大专及以上学历,行政管理、汉语言文学、工商管理等相关专业优先;
2、年龄要求:35周岁及以下;
3、工作经历:2年及以上行政管理相关岗位工作经验;
4、业务知识:熟悉行政管理、会务组织、公文写作、客户管理等知识;
5、业务能力:具备文字驾驭能力、人际交往、沟通协调、计划与执行能力;诚实守信、爱岗敬业,具备良好的职业操守及高度的责任感。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。